почему рекрутеры вам не звонят

  1. Имейте ввиду, что на одну размещенную вакансию в течение нескольких дней может приходить несколько сотен резюме. Рекрутеры просто физически не могут ответить каждому.
    ПЫТАЙТЕСЬ УСТАНОВИТЬ ЛИЧНЫЕ КОНТАКТЫ С ТЕМИ, КТО ПРИНИМАЕТ РЕШЕНИЯ В КОМПАНИИ.
  2. Фактор  релевантности. Огромное количество приходящих резюме даже близко не отвечает требованиям, содержащимся в объявлениях о вакансиях. Естественно, эти резюме сразу же отбрасываются.
    УБЕДИТЕСЬ, ЧТО В ВАШЕМ РЕЗЮМЕ СОДЕРЖАТСЯ ВАШ ОПЫТ И НАВЫКИ, КОТОРЫЕ ТРЕБУЮТСЯ В ОБЪЯВЛЕНИИ О ВАКАНСИИ.
  3. Вопрос спама. В большинстве компаний стоят спам-фильтры, чтобы туда не попадали реклама Виагры, возможность получения дешевых кредитов, предложения от племянников африканских министров в изгнании и т.д.
    ЕСЛИ ВЫ В ТЕЧЕНИЕ 2-3 ДНЕЙ НЕ ПОЛУЧИЛИ ХОТЯ БЫ АВТОМАТИЧЕСКОГО  ПОДТВЕРЖДЕНИЯ О ПОЛУЧЕНИИ РЕЗЮМЕ, ПРОВЕРЬТЕ ЕГО НА «СПАМОВЫЕ СЛОВА» И ОТПРАВЬТЕ ЕЩЁ РАЗ.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>